Leden

Mijn motto: Als je werkt met plezier, leef je een rijker leven!Ik sta bekend als ondernemend, nieuwsgierig, creatief, extravert, enthousiast, communicatief sterk, betrokken, adviserend en confronterend. De opleiding personeel en arbeid sloot hier prima bij aan. Als opleidingsadviseur adviseerde ik organisaties over de opleidingsmogelijkheden van hun medewerkers op het gebied van hun ontwikkeling. Vervolgens werkte ik als consultant bij een detacheringsorganisatie voor bedrijven en instellingen binnen de sociale zekerheid, de zorg en het onderwijs. In deze functie deed ik veel ervaring op met complexe recruitment-vraagstukken, mobiliteit en coaching. Hier leerde ik mensen te laten werken in hun kracht.In 2007 richtte ik mede Baanidee op. Ons uitgangspunt: Een organisatie functioneert beter als organisatie en medewerkers beiden genoeg uit de arbeidsrelatie weten te halen. Dan worden medewerkers uitgedaagd, kwaliteiten beter benut en nemen werkplezier en betrokkenheid toe. En hiermee de motivatie en de inzet elkaar te ondersteunen de gestelde interne en externe doelen te realiseren: hét onderscheidende vermogen van een organisatie.Onze lijfspreuk: Investeer in aandacht en benut talent, want het loont! Ik ben inzetbaar bij mobiliteitsvraagstukken (o.a. outplacement), personeels- en opleidings-vragen, voor studie- en loopbaanadvies, bij re-integratie en als personeelsfunctionaris. Ik werk projectmatig bij onder meer MKB-bedrijven en scholingsinstituten als interim-personeels-functionaris, trainer, teambuilder, recruiter en studie-, loopbaan- en outplacementadviseur. ke profieltekst.Ik werk voor verschillende opdrachtgevers, zoals- ROC's da Vinci, Albeda en Zadkine / loopbaan en studiecoach- Gemeente Lansingerland als jobcoach- VVV / Euromovers / Gemeenten / Peitsman Licht en Geluid / Maersk/ Op Koers als outplacementcoach of op het gebied van spoor 2 re-integratie.www.baanidee.nl

Werkvelden

• Bedrijfsleven (incl. samenwerkingsverbanden en social enterprises)
• Overheidsorganisatie